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(Mainland China)
AVIC Fujian Co., Ltd.
AVIC Fujian Co., Ltd.
Rangliste:
Lieferantenbewertung:
Land / Region:
China
Reaktionszeit:
≤24 h
Antwortquote:
High
Geschäftstyp:
Hersteller, Exporteur, Großhändler, Agent, Online-Verkäufer, Handels unternehmen
Jahre mit Global Sources:
21 jahre
Exportmärkte:
Asien, Austral asien, Mittel-/Südamerika, Osteuropa, Nordamerika, Westeuropa, Mittlerer Osten/Afrika
21yrs
Unternehmensprofil
Firmenüberblick
32 Jahre Erfahrung in der Lieferung von Teleskopen, Ferngläsern, Mikroskopen usw.
Tochter gesellschaft der AVIC-Gruppe | ISO | TS 16949:2009-zertifiziert
3 Jahrzehnte Erfahrung halten
AVIC Fujian Co., Ltd, mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in optischen Produkten, ist eine Tochter gesellschaft der AVIC Group, eines der größten Unternehmen in China. Wir sind fest davon überzeugt, dass wir für alle Ihre Anforderungen an optische Produkte qualifiziert sind, da wir von der AVIC-Gruppe mit 300.000 Mitarbeitern und einer großen Anzahl von Fabriken, die auf optische Produkte spezial isiert sind, stark unterstützt werden.
Von vielen globalen Marken vertraut
Wir sind zuverlässig und werden uns vertraut, weil wir seit Jahren erfolgreich enge Beziehungen zu vielen globalen großen Namen aufgebaut haben. Das Vertrauen der Partner beruht auf unserer Produkt qualität und der konsequenten Einhaltung aller relevanten Regeln und Vorschriften für Herstellungs prozesse und Arbeits versicherungen.
Verschiedene Produkte zu wählen
Unsere Produkt liste umfasst unter anderem folgende Artikel:
- Optische Produkte: Teleskope, Ferngläser, Monokulare, Spektive, Mikroskope, Zielrohre, Nachtsicht geräte, Laser entfernungs messer und Periskope. Diese sind ideal für Outdoor-Aktivitäten und Geschenk-/Werbe zwecke.
- Zubehör: Kompasse, Lupen, Pfeifen und Werkzeuge.
- Benutzer definierte Sets: Wir können Combo-Sets entwerfen, indem wir optische Produkte in Zubehör integrieren und vielseitige Lösungen für den Außenbereich oder das Geschenk erstellen.
Darüber hinaus können Sie nicht nur eine kluge Produkt auswahl aus unserer breiten Produkt palette treffen, sondern auch Ihre besseren Ideen oder spezifischen Artikel zeichnungen mit uns für das weitere Design und die Herstellung teilen.
Unser Partner zu sein
Bitte zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren und Sie sind herzlich willkommen, jetzt ein Partner bei uns zu sein.
Grundlegende Informationen
Gesamtkapitalisierung
US $2.000.000 bis 2.999.999
Jahr der Gründung
1982
Mitarbeiter insgesamt
100 bis 149
Unternehmenszertifikat
NA
Produktzertifikat
Prüfbericht
Geschäftstyp
Handelskapazitäten
Jährlicher Gesamtumsatz
90.000.000 bis 94.999.999 US $
Exportprozentsatz
100 Prozent
OEM-Service
Yes
Kleine Bestellungen akzeptiert
Yes
Markennamen
FOCO
Zahlungsbedingungen
NA
Wichtigste Wettbewerbsvorteile
Erfahrene F & E-Abteilung, Große Produktlinie, Käufers pezifi kationen akzeptiert, OBM (Eigene Branding & Fertigung), ODM (Original Design & Fertigung), OEM-Fähigkeit, Produktions kapazität, Ruf, Zuverlässigkeit
Sonstige Wettbewerbsvorteile
NA
Großkunde
NA
Exportmärkte
Details zur Unternehmensregistrierung
Eingetragenes Unternehmen
福建中航技经贸发展有限公司
Registrierungsnummer
91350100731861525M
Adresse der Unternehmensregistrierung
福州市鼓楼区东街123号航空大厦七层
* In China werden Firmennamen und Adressen nur in chinesischer Sprache registriert.
Prod.-Kapazität
Fabrikangaben
Fabrikgröße
10000 Quadratmeter
Anzahl der Produktionslinien
NA
Anzahl der Produktionsmitarbeiter
500 bis 549
Anzahl der QC-Mitarbeiter
30 bis 39
Jahr der Gründung
1998
Anzahl der F&E-Mitarbeiter
10 bis 19
Adresse
Dong Jie 123, Fuzhou, Fujian, China
Sonstige Produktionskapazität
Verwendete Materialien/Komponenten
100% lokal
Maschinenpark/Produktionsprozess
Von der Formen herstellung über die Kunststoffs pritz ung bis hin zu Sprüh-und Druckereien sind wir bestrebt, Kunden Produkte anzubieten, die den neuesten Qualitäts standards entsprechen.
Standortvorteile
In der Hauptstadt der Provinz Fujian, entlang der Küste, ganz in der Nähe der geschäftig sten Seehäfen, ist unser Unternehmen vielen Unternehmen und Spediteuren nahe gekommen. Das Lager verfügt über alle idealen Einrichtungen für schnelle Lagerung und Abruf von Fracht. Es bietet die Service vorteile.
Kapazität, um Ihre Bestellungen zu erfüllen
Mit Facharbeitern, 10 Produktions linien und verschiedenen hochpräzisen Geräten sind wir in der Lage, Ihre Aufträge zu erfüllen, was auch immer groß oder klein.
Qual.-Kontrolle
Sonstige Qualitätskontrolle
Informationen zur Abteilung Qualitätskontrolle/Technische Unterstützung
Eine unabhängige Abteilung ist für die Überprüfung der Sicherheit und Qualität aller Ersatzteile und Produkte ver antwort lich.
Verfahren zur Qualitätskontrolle
Erfahrene QC-Personen sind alle Experten in ihren jeweiligen Produkt zuweisungen überprüfen die Qualität in jeder Phase der Produktion, von den eingehenden Rohstoffen bis zur fertigen Ware.
Herkunft der Materialien und Komponenten
100% lokal
F&E-Fähigkeit
Sonstige F&E-Fähigkeiten
Verwendete Maschinen und Ausrüstungen
Computer
Form maschine
Kunststoffs pritz maschine
Verfahren und Praktiken
Unser Unternehmen wird von einem kreativen und motivierten F & E-Team unterstützt. Sie bieten neue Produkt designs, indem sie Wissenschafts-und Forschungs funktionen manipulieren, um unseren Kunden besser zu dienen und unsere Produkte zu bewerben.
Profil der Unternehmensregistrierung
by TÜV SÜD
Die nachstehenden Lieferanteninformation wurden von den zuständigen Behörden im Land des Lieferanten eingeholt und können ohne vorherige Ankündigung geändert werden. Die Verfahren zur Verifizierung des Unternehmensregistrierungsprofils wurden durchgeführt von TÜV SÜD, einer externen Kreditauskunftei
Haftungsausschluss lesenEingetragene Adresse
7F,Aviation Building,No.123 East Street,Gu Lou District,Fuzhou
Gründungsdatum
2001/09/28
Rechtsform
Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Unternehmensstatus
Live
Registrierungsstelle
Market Supervision Administration of Gu Lou Municipality
Registrierungs-Nr.
91350100731861525M
Genehmigtes Kapital
RMB6,000,000
Eingezahltes Kapital
NA
Import- und Exportlizenz
Yes
Gesetzlicher Vertreter
Liu dong hui
Geschäftsumfang
Kauf und Verkauf über die Agentur von elektronischen Produkten, Bürogeräten, Computers oftware und-hardware, mineralischen Produkten, Baumaterial ien, Textil bekleidung, mechanischen Ausrüstungen; Großhandel, Einzelhandel von medizinischen Instrumenten der Klassen II und III; Design, Herstellung, Freigabe, Vertreter der inländischen Werbung; Verkauf, Leasing, Wartung, unterhalt und technische Beratung von medizinischen Hilfsgütern und Ausrüstungen; Selbst betrieben und Agenten aller Art Des Import-und Export geschäfts von Waren und Technologien, mit Ausnahme von Gütern und Technologien, die vom Staat für den Betrieb oder den Import und Export verboten sind. (Vorbehalt lich des Gesetzes der Genehmigung des Projekts, genehmigt von den zuständigen Abteilungen, bevor sie Geschäfts tätigkeiten ausführen können)
Ablauf der Geschäftsgenehmigung
2031/09/27
Aktionäre
Avic International Trade (Fujian) Co., Ltd. ;Liu min;Zheng deng sheng;Tang yue qun;Liu dong hui;Jiang ming gong;Yao jian jun
Zertifizierungen
Produktzertifizierungen
Bild Standard / Anzahl Ausgestellt von Gültigkeit Produktname Modell
Prüfbericht Fujian Consumer Testing Technology Co.,Ltd
2024/04/09
~
Kein Ablaufdatum
Fernglas 4x30 GP0430GP Liste anzeigen
Verhaltenskodex
Chancengleichheit bei der Beschäftigung/Nichtdiskriminierung
Wir glauben, dass alle Beschäftigung bedingungen auf der Fähigkeit einer Person beruhen sollten, die Arbeit zu erledigen, und nicht auf der Grundlage persönlicher Merkmale oder Überzeugungen. Wir bieten Mitarbeitern ein Arbeits umfeld, das frei von Diskriminierung, Belästigung, Einschüchterung oder Zwang ist, die sich direkt oder indirekt auf Rasse, Religion, sexuelle Orientierung, politische Meinung oder Behinderung beziehen.
Richtlinie zu Zwangsarbeit
Wir verwenden keine Gefangenen, Sklaven-, Indentured-oder Zwangs arbeit bei der Herstellung unserer Produkte.
Richtlinie zu Kinderarbeit
Wir verwenden keine Kinderarbeit bei der Herstellung von Produkten. Wir beschäftigen keine Person unter 18 Jahren.
Richtlinie zu Arbeitszeiten
Wir halten angemessene Arbeitszeiten der Mitarbeiter aufrecht, basierend auf den Grenzen der regulären und Überstunden, die nach den örtlichen Gesetzen zulässig sind, oder wenn die örtlichen Gesetze die Arbeitszeit, die reguläre Arbeitswoche, nicht einschränken. Überstunden werden bei Bedarf nach örtlichem Recht vollständig oder zu einem Satz entschädigt, der mindestens dem regulären Stunden entschädigung ssatz entspricht, wenn kein gesetzlich vor geschriebener Prämien satz vorliegt. Den Mitarbeitern werden angemessene freie Tage und Urlaubs privilegien gewährt.
Richtlinie zu Nötigung und Belästigung
Wir erkennen den Wert unserer Mitarbeiter an und behandeln jeden Mitarbeiter mit Würde und Respekt. Wir wenden keine grausamen und ungewöhnlichen Disziplinar praktiken wie Andro hung von Gewalt oder anderen Formen von körperlicher, sexueller, psychischer oder verbaler Belästigung oder Missbrauch an.
Richtlinie zur Entschädigung
Wir entschädigen unsere Mitarbeiter angemessen, indem wir alle geltenden Gesetze einhalten, einschl ießlich der Mindestlohn gesetze oder des geltenden lokalen Branchen lohns, je nachdem, welcher Wert höher ist.
Richtlinie zu Gesundheit und Sicherheit
Wir sorgen für eine sichere, saubere und gesunde Umwelt in Übereinstimmung mit allen geltenden Gesetzen und Vorschriften. Wir bieten angemessene medizinische Einrichtungen, saubere Toiletten, angemessenen Zugang zu Trinkwasser, gut beleuchtete und belüftete Arbeits plätze sowie Schutz vor gefährlichen Materialien oder Bedingungen. In allen Wohnungen, die wir unseren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, gelten die gleichen Gesundheits-und Sicherheits standards.
Richtlinie zum Schutz der Umwelt
Wir glauben, dass es unsere Pflicht ist, die Umwelt zu schützen, und wir tun dies, indem wir alle geltenden Umwelt gesetze und-vorschriften einhalten.
Richtlinie zu sensiblen Transaktionen
Es ist unsere Politik, Mitarbeitern zu verbieten, sensible Transaktionen zu tätigen. Geschäfts beziehungen werden im Allgemeinen als illegal, unmoralisch, unethisch oder als nachteilig für die Integrität des Unternehmens angesehen. Diese Transaktionen erfolgen normaler weise in Form von Bestechung geldern, Rückschlägen, Geschenken von erheblichem Wert oder Auszahlungen, die eine Entscheidung, die das Geschäft eines Unternehmens oder den persönlichen Vorteil einer Person beeinflusst, günstig beeinflussen.
Richtlinie zur Bestechung im Geschäftsverkehr
Wir verbieten Mitarbeitern, direkt oder indirekt etwas Wertvolles zu erhalten, als Gegenleistung für die Nutzung oder Zustimmung zur Nutzung ihrer Position zum Nutzen dieser anderen Person. In ähnlicher Weise sind kommerzielle Bräute, Rückschläge, Trinkgelder und andere Auszahlungen und Leistungen, die an Kunden gezahlt werden, verboten. Dies schließt jedoch keine Ausgaben in angemessener Höhe für Mahlzeiten und Unterhaltung von Kunden ein, wenn diese anderweitig rechtmäßig sind. Sie sollten in die Spesen abrechnungen aufgenommen und gemäß den Standard verfahren des Unternehmens genehmigt werden.
Buchhaltungskontrollen, Verfahren und Aufzeichnungen
Wir führen Bücher und Aufzeichnungen über alle Transaktionen und die gesetzlich vor geschriebenen Verfügungen genau und führen ein System interner Rechnungs legungs kontrollen durch, um die Zuverlässigkeit und Angemessen heit unserer Bücher und Aufzeichnungen sicher zustellen. Wir stellen sicher, dass nur Transaktionen mit ordnungs gemäßer Management genehmigung in unseren Aufzeichnungen berücksicht igt werden.
Verwendung und Offenlegung von Insider-Informationen
Wir verbieten strengstens die Weitergabe materieller Insider informationen an Personen innerhalb des Unternehmens, deren Positionen den Zugang zu solchen Informationen verweigern. Insider informationen sind Daten, die nicht öffentlich bekannt gegeben wurden.
Vertrauliche oder urheberrechtlich geschützte Informationen
Wir achten besonders darauf, das Vertrauen und das Vertrauen unserer Kunden in uns zu halten. Wir verbieten Mitarbeitern die Offenlegung vertraulicher oder proprietärer Informationen außerhalb des Unternehmens, die für unsere Kunden oder das Unternehmen selbst schädlich sein könnten. Solche Informationen dürfen nur auf der Basis eines Wissens bedarfs an andere Mitarbeiter weiter gegeben werden.
Richtlinie zu Interessenkonflikten
Wir haben unsere Politik entworfen, um Konflikte zwischen den Interessen der Mitarbeiter und des Unternehmens zu beseitigen. Da es schwierig ist zu definieren, was einen Interessen konflikt ausmacht, sollten Mitarbeiter sensibel für Situationen sein, die Fragen potenzieller oder offen sichtlicher Konflikte zwischen persönlichen Interessen und den Interessen des Unternehmens aufwerfen können. Die persönliche Nutzung von Unternehmens eigentum oder die Erlangung von Unternehmens dienstleistungen zum persönlichen Vorteil kann einen Interessen konflikt darstellen.
Richtlinie zu Betrug und ähnlichen Delikten
Wir verbieten strengstens betrügerische Aktivitäten, die unsere Kunden und Lieferanten sowie das Unternehmen verletzen könnten. Wir befolgen bestimmte Verfahren in Bezug auf die Anerkennung, Berichter statt ung und Untersuchung solcher Aktivitäten.
Richtlinie zur Überwachung
Wir verabschieden ein Überwachungs programm von Dritt anbietern, um die Einhaltung dieses Verhaltens kodex durch das Unternehmen zu bestätigen. Zu den Überwachungs aktivitäten können angekündigte und unangekündigte Fabrik inspektionen vor Ort, die Überprüfung von Büchern und Aufzeichnungen zu Beschäftigung fragen sowie private Interviews mit Mitarbeitern gehören.
Richtlinie zur Überprüfung und Zertifizierung
Wir benennen einen oder mehrere unserer leitenden Angestellten, die überprüfen und bestätigen, dass der Verhaltens kodex des Unternehmens eingehalten wird. Aufzeichnungen über diese Zertifizierung sind unseren Mitarbeitern, Vertretern oder Dritten auf Anfrage zugänglich.
Geistiges Eigentum
Wir folgen und respektieren strikt alle Rechte an geistigem Eigentum während der Durchführung unseres Geschäfts
Über beide Werke hinweg.
Über beide Werke hinweg.
Geschäftsführung
Leitbild
AVIC Fujian Co., Ltd, mit mehr als 30 Jahren Erfahrung in optischen Produkten, ist eine Tochter gesellschaft der AVIC Group. Die AVIC Group ist eines der größten Unternehmen in China. Wir sind fest davon überzeugt, dass wir für alle Ihre Anforderungen an optische Produkte qualifiziert sind, da wir von der AVIC-Gruppe mit 300.000 Mitarbeitern und einer großen Anzahl von Fabriken, die auf optische Produkte spezial isiert sind, stark unterstützt werden.
Kontaktperson
Shelley, Lu
Stellenbezeichnung
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